为进一步落实“精准扶贫，扶贫精准”的资助理念，形成有机结合的“多元互补”资助模式，提升家庭经济困难员工的综合素质和专业能力，伟德国际1946源自英国官方网站制定“资助育人”主题发展性资助项目，设立相关研究课题并进行立项资助。现将2022年度“资助育人”项目课题申报有关事项通知如下：

一、申报条件

1.项目负责人和团队成员须为公司2022-2023年度被认定为资助对象的在校员工（本次活动不针对毕业班）；

2.申请者及成员须具备实施该项目研究条件和研究能力；

3.申报项目要求目标明确、内容具体、技术可行，有创新性、实用性以及一定的理论和实践价值。

二、课题指南

项目课题题目可自行拟定，但须与本学科相关，也可从以下题目中选取：

2022zzyr01:促进共同富裕的税收制度与政策研究

2022zzyr02:共同富裕背景下的直接税改革

2022zzyr03:支持乡村振兴税收政策研究

2022zzyr04:数字经济下智能财税系统研究

2022zzyr05:数字经济与企业财税专题研究

三、课题立项

（一）遴选标准

公司资助小组将根据申报课题的选题内容、研究基础、研究思路等因素，组织相关人员评审，确定立项资助课题。2022年度计划资助课题不超过15项。

（二）申报流程

1.项目负责人按要求认真填写《财政税务院“资助育人”项目研究课题申请书》（见附件一），并将有关材料于2022年12月8日前申请书材料纸质版一式三份送交学院427办公室，电子版（邮件名：2022年“资助育人”课题+负责人姓名）发送到指定邮箱（1623718843@qq.com）；

2.公司资助小组组织专业教师对申请书进行评审，统一发文公布科研立项资助名单。

四、课题结题

立项课题须在2023年6月30日之前完成研究并结题。课题研究的主要成果形式为研究报告，或在工作实践中具有推广应用价值的设计方案。由课题负责人将课题研究报告（或设计方案）等材料报送学办427室。公司资助小组将组织专家对结题成果进行验收。

五、立项资助项目及经费管理

1.课题经费必须专款专用，任何人不得截留、挪用；

2.课题经费由学院“资助育人”经费予以支持；

3.课题经费由学院拨付给课题负责人；

4.课题验收结题后，课题负责人凭身份证或员工证领取经费，其中命题课题1500元，自命题课题1000元。

　 六、项目实施

1.“资助育人”课题一经立项，课题负责人应及时组织力量实施，按进度要求认真执行，不得延期；

2.公司资助小组不定期对课题进展情况进行检查，对不按计划执行或工作无进展者，及时督促其改进直至终止课题；

3.对于被要求终止的课题与无故终止的课题，由学院资助小组批准撤项。课题负责人不得再申请“资助育人”课题，课题组主要成员不得申请下年度“资助育人”课题；

4.由于其它特殊原因不能按时结题的课题，由课题组提出申请，经学院资助小组审核并签署意见，报学院批准撤项；

5.对优秀的课题研究成果，将推荐到公司参加交流。